Bachelor Chef.fe de Projet Digital
Rythme : en initial ou en alternance
- Admission
- Bac +2
- Débute le
- 14 octobre 2024
- Durée
- 10 à 12 mois
- Localisation
- Rennes
Tout savoir sur notre formation !
Objectifs
- Maîtriser les principaux leviers du web : site internet, réseaux sociaux, SEO et SEA
- Concevoir et optimiser des sites vitrines ou e-commerce
- Réaliser, piloter et optimiser des campagnes de communication digitale
- Construire une stratégie digitale efficace
Rythme de la formation
- 12 mois en alternance – contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation – Prise en charge OPCO à 100%
- Formation en présentiel
Modalités d'évaluation
Évaluation continue tout au long de l’année et examens de certification :
- Passage de différentes certifications types Analytics, Adwords…
- Présentations et soutenances des projets individuels et collectifs devant des jurys de professionnels
Certification
Certification professionnelle “Chef de projet e-business” Code NSF 320m. Certification professionnelle de niveau 6. Enregistrée au RNCP pour cinq ans par arrêté du 19 novembre 2014 publié au Journal Officiel du 29 novembre 2014 sous l’autorité et délivrée par EIMP avec effet jusqu’au 16 décembre 2024. Certification accessible via le dispositif VAE. Indicateurs de résultats sur demande.
Les clés de réussite
301 c’est une école nouvelle génération, née de l’association de deux entreprises référentes du digital : HelloWork et MV Group , à la pointe des expertises techniques et de la collaboration digitale participative.
Au cœur de l'écosystème Digital Park
Connectée au monde professionnelDes formateurs tous en poste
Experts reconnus pour leur haut niveau d’expertisePédagogie innovante
Des projets réels d’entreprises ou d’associations
Le meilleur du digital pour les entreprises qui recrutent
Apprenez à déployer les meilleures stratégies de développement digital et intégrez les pratiques d’intelligence collective indispensables à la réussite du travail en équipe.
Travaux pratiques et développement de projets collectifs d’entreprises et d’associations.
- Les bases de la culture digitale et d’un site web
Connaissance du modèle économique d’une entreprise
Traduire le modèle économique en objectif web
Principes et fonctionnement d’un site
Fonctionnalités et organisation d’un site
Maîtriser les bases de l’ergonomie web afin d’optimiser la navigation du site et l’expérience utilisateur
Formaliser un brief
- Les bases techniques
Comprendre les langages HTML et CSS
Traitement de l’image
- Définition et développement d’un projet CMS : du cahier des charges à la réalisation
Formaliser un cahier des charges fonctionnel
Système de gestion de contenu WordPress
Architecture et logique fonctionnelle
Création d’un article sous WordPress, d’un menu, d’une page de type blog
Définir une arborescence de site
Plugin Elementor
Extension WooCommerce pour créer une boutique
Architecture et logique fonctionnelle
Création d’une catégorie et d’un produit
Livraison, Localisation, Zones, les transporteurs, les paiements
Définir des thèmes, page d’accueil, pages produits, tunnel de vente
Effectuer une pré-maquette d’un site
Gestion de la commande client, marketing et promotions
CRM et Après-vente
Analyse financière
Atelier de production projet
- La communication digitale
La communication digitale : enjeux et bonnes pratiques
Cadre légal
RGPD
Définir un budget
- Community Management : définir une stratégie éditoriale et de contenus
Connaître les principaux réseaux sociaux
Auditer l’existant afin de définir une stratégie Social Media
Créer une stratégie Social Media pour valoriser une marque ou une entreprise
Choisir les réseaux cohérents à actionner par objectif
Comprendre les règles de rédaction des contenus en fonction des cibles et des objectifs visés
Mettre en place une stratégie éditoriale et rédiger une charte de modération
Mesurer les indicateurs clés de performance pour optimiser sa stratégie Social Media
- Développer et coordonner partenariats et évènements
- Créer ou participer à des évènements
- Le webmarketing : ses enjeux et ses leviers
Comprendre l’e-marketing et ses leviers
Analyser les statistiques d’un site ou d’une action marketing pour optimiser ses performances grâce aux outils de web analyse
Faire une veille concurrentielle pour optimiser son site et ses KPI
- Déployer une stratégie d’acquisition
- Le 1er levier d’acquisition : le référencement naturel (SEO)
Optimiser son site pour qu’il soit bien référencé dans les moteurs de recherche
Maîtriser les bases du référencement naturel afin de définir une stratégie SEO
Identification des objectifs et des cibles
Établir un audit lexical, technique et structurel de site
Créer une stratégie SEO pour accroître la visibilité et les performances du site
Recommandations lexicales, techniques et netlinking
Mesurer les résultats de la stratégie SEO grâce aux indicateurs de performance (KPI’s)
Plan de marquage, Myposeo, Google Analytics
- Le 2ème levier d’acquisition : les campagnes de référencement payant (SEA). Créer et piloter une campagne.
Le webmarketing pour générer des leads
Analyse de l’arborescence, les structures de pages, les points de conversion, l’affordance des CTA, le tunnel de conversion
Identifier les objectifs, les cibles, la zone géographique et les périodes de campagnes
Mise en place des outils de tracking
Découvrir les enjeux de la Data visualisation et l’outil Data Studio
Scénarisation des campagnes et analyse des mots-clés
Paramétrages de campagnes en adéquation avec les objectifs et le budget défini
Réussir ses e-mailings et optimiser la délivrabilité
Suivi et analyse des résultats de la campagne sur Google Analytics et indicateurs de performance (KPI’s)
- Mettre en œuvre une veille sur les évolutions des pratiques commerciales spécifiques à l’e-commerce
Connaissance et communication interpersonnelle
Développer sa créativité
Gestion efficace du temps
Gestion de projet et outils
Agilité et collaboration
Communication et relation client
Outils RH et plateformes emploi
Storytelling et prise de parole en public
Quels sont les pré-requis ?
- Titulaire d’un Bac +2 min ou équivalent
- Bases de la culture digitale
- Ordinateur portable personnel
Profil du candidat
- Les étudiants en poursuite d’études et qui souhaitent acquérir une spécialisation digitale professionnelle et de haut niveau
- Les salariés en reconversion, demandeurs d’emploi, particuliers à titre individuel qui souhaitent acquérir des compétences digitales pour répondre aux besoins des entreprises qui recrutent
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Nos formations sont accessibles à toutes personnes en situation de handicap. Dans le cadre de ta candidature, un échange personnalisé sera mis en place avec le référent handicap.
Comment financer ta formation ?
Nous t'informons de nos tarifs sur simple demande. Que tu sois étudiant, salarié, porteur de projet ou demandeur d’emploi, découvre les différents moyens de financer ta formation.
En poursuite d'études
En reconversion professionnelle
En poste
Intéressé(e) par cette formation digitale à 360° ?
En initiale ou en alternance, montez en compétences dans le marketing digital !