Marie : « La vie ne serait-elle pas une quête vers l’activation de leviers ? »
Témoignage

Marie : « La vie ne serait-elle pas une quête vers l’activation de leviers ? »

La vie est faite d’expériences. Certaines nous font du bien, d’autres moins, tout est une question de point de vue. Ce qui est certain, c’est qu’elles sont toutes enrichissantes et la vie nous apprend à tirer une conclusion de chacune d’entre elles. La vie est faite d’expériences, une suite d’expériences ou encore une suite d’activation de leviers qui aboutissent à des expériences vécues. Des leviers de vie comme des leviers marketing digital enseignés chez 301. Finalement, le cheminement de la vie ne serait-il pas une “quête” vers l’activation de leviers ? Car le cours de la vie est une suite de mécanismes qui permettent de se construire, (dé)construire, (re)construire. Et ces leviers sont variés: le parcours d’études choisi, les expériences professionnelles réalisées, les formations suivies, les rencontres humaines et aussi les petits hasards du quotidien qui apportent une pierre à l’édifice de notre identité.

Parmi les leviers à mettre en lumière ici, j’ai choisi celui de la formation 301, celui qui permet de (re)mettre un pied dans le monde professionnel; le plus important à mes yeux. Le tout accompagné d’un apport théorique de qualité, réalisé par des professionnels du métier qui forment des apprenants à la réalité du monde du travail. C’est une vraie richesse qui permet de faire ses armes pour s’intégrer au mieux dans le monde professionnel.
N’est-ce pas un des leviers les plus importants pour tracer son avenir ?

Après avoir réalisé son benchmark, l’apprenant parvient à choisir sa formation en fonction de ses appétences et aspirations digitales. L’école ayant défini son persona, cette représentation semi-fictive de son client idéal, la trentaine d’étudiants sélectionnés pour bénéficier de cet apprentissage font partie de la cible visée. Et les entreprises qui les accueillent en alternance ont dû activer un levier, à l’image du SEA, pour les compter dans leurs équipes pendant une durée (in)déterminée (qui sait?). L’apprenant a pour intérêt de donner le meilleur de lui-même et de bien comprendre le besoin de la mission pour optimiser l’UX avec ses collaborateurs.

Réaliser cette formation avec 301 permet entre autres de gagner en visibilité sur le marché du travail grâce à MV Group qui ouvre beaucoup de portes. Un peu comme un site internet dont l’objectif est de gagner en trafic et visites, la formation aide à accéder plus facilement au réseau professionnel, très riche de personnes inspirantes et compétentes.

Cette quête peut être aussi assimilée à une stratégie SEO, un travail de longue haleine dont les résultats apparaissent sur le long terme. Ainsi, l’investissement de temps passé à étudier les concepts du marketing digital permettra de faire des apprenants les experts de demain. Car ce n’est qu’une fois avoir fait le tour à 360 des leviers disponibles que les compétences seront réellement maîtrisées.

Pour finir, l’ascension de l’échelle professionnelle prend la forme d’une stratégie de marketing inbound car en produisant du contenu intéressant (des résultats dans le monde pro), les recruteurs seront naturellement intéressés par un profil qui n’aura pas de mal à se faire convaincre pour rejoindre une entreprise.

C’est tout ce que souhaite 301 en soutenant les apprenants dans leur quête.

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